Διαχείριση

Η σύγχρονη κατανόηση της ηθικής έχει τις ρίζες της στην ελληνική αρχαιότητα και ειδικότερα στο Σωκράτη. Πριν από το Σωκράτη, η ελληνική φιλοσοφία ασχολήθηκε με ερωτήματα για τη φύση. Ο Σωκράτης έστρεψε το κριτικό του βλέμμα στους ίδιους τους ανθρώπους. Η ηθική, κατά τη γνώμη του Σωκράτη, αφορά τη δημόσια ζωή μας και όχι μόνο την ...

Μια επισκόπηση των επιδόσεων είναι ένα έγγραφο που αποσκοπεί στην εκτίμηση των εργαζομένων για το πόσο καλά ολοκληρώνουν τα καθήκοντά τους. Η αξιολόγηση θα πρέπει να γραφτεί με συγκεκριμένα παραδείγματα που θα βοηθήσουν τους εργαζόμενους να σας καθοδηγήσουν όταν είναι απαραίτητη η βελτίωση και να τους επαινείτε όταν η απόδοση είναι ίση με ή υψηλότερες από τις προσδοκίες σας ως ...

Οι βασικοί δείκτες απόδοσης (KPI) χρησιμοποιούνται από τις επιχειρήσεις για τη μέτρηση της προόδου. Αφού ο οργανισμός αναλύσει την αποστολή του, εντοπίζει τους ενδιαφερόμενους και καθορίζει τους στόχους του, αναπτύσσει συχνά KPIs για την παρακολούθηση αυτών των στόχων. Αυτές οι μετρήσεις συμφωνούνται συχνά από τη διοίκηση. Οι δείκτες KPI διαφέρουν από επιχείρηση σε επιχείρηση, αλλά όλες ...

Ο καθορισμός συγκεκριμένων στόχων και ενός σχεδίου για την επίτευξη αυτών των στόχων ενθαρρύνει τη βελτίωση των επιδόσεων και των επιχειρηματικών αποτελεσμάτων που προσφέρουν αξία σε έναν οργανισμό. Η ενσωμάτωση των στόχων SMART σε ένα σχέδιο δράσης απαιτεί επιβεβαίωση ότι οι στόχοι είναι (S) συγκεκριμένοι, (M) μετρήσιμοι, (A) εφικτοί, (R) ρεαλιστικοί και (T) έγκαιροι. ...

Οι ανασκοπήσεις ελέγχου συμμόρφωσης χρησιμοποιούνται για την εξέταση της διαδικασίας και των διαδικασιών ενός οργανισμού. Αυτές οι αναθεωρήσεις είναι σύμφωνες με συμβατικές συμφωνίες ή / και κυβερνητικούς κανονισμούς. Οι ανασκοπήσεις συμμόρφωσης εκθέτουν πιθανές προβληματικές περιοχές που παρουσιάζουν τη δυνατότητα επιβολής προστίμων και δικαστικών διαδικασιών. Οι έλεγχοι ελέγχου συμμόρφωσης περιλαμβάνουν ...

Όταν εργάζεστε σε μια ατμόσφαιρα που δεν είναι φιλική ή φιλόξενη για τους εργαζομένους, θεωρείται ένα εχθρικό περιβάλλον εργασίας. Αυτός ο τύπος περιβάλλοντος είναι πολύ επιζήμιος για το ηθικό των εργαζομένων. Ανάλογα με το επίπεδο εχθρότητας, μπορεί επίσης να οδηγήσει σε βία στο χώρο εργασίας. Για αυτούς τους λόγους, είναι σημαντικό να αναφέρετε ...

Όταν διαχειρίζεστε μια ομάδα εργασίας, είναι σημαντικό να ορίσετε νωρίτερα τους ρόλους για κάθε μέλος. Εάν δεν το κάνετε, τα μέλη της ομάδας σας γίνονται συγκεχυμένα και αβέβαιοι για το πώς πρέπει να προχωρήσουν στο έργο. Οι αγώνες δύναμης μπορεί να συμβούν, καθώς τα μέλη δεν είναι σίγουρα ποιος είναι τελικά υπεύθυνος για τη λήψη αποφάσεων σχετικά με συγκεκριμένες ...

Η δημιουργία ενός πιο αντικειμενικού συστήματος και η συμμετοχή περισσότερων ανθρώπων είναι δύο βασικές στρατηγικές για την εξάλειψη της μεροληψίας στις αξιολογήσεις.

Πολλοί εργαζόμενοι φοβούνται να αντιμετωπίσουν μια άλλη ετήσια εκτίμηση των επιδόσεων, αλλά ελπίζουν για το καλύτερο και είναι ανήσυχοι να μάθουν το ποσό μιας αύξησης μισθού ή μπόνους. Οι επόπτες και οι διαχειριστές αναβάλλουν επίσης αυτό το ετήσιο γεγονός, επειδή απαιτούν ειλικρινή ανατροφοδότηση σχετικά με την απόδοση των εργαζομένων, η οποία μερικές φορές καταλήγει σε σύγχυση ή ...

Οι άνθρωποι που αναζητούν μοντέλο ηθικής συμπεριφοράς έχουν πολλές επιλογές, όπως φίλοι, δάσκαλοι, γονείς και κληρικοί. Στο επιχειρηματικό περιβάλλον, οι διευθυντές μπορούν να θεωρηθούν ως παραδείγματα τόσο ηθικής συμπεριφοράς όσο και κοινωνικής ευθύνης. Η επίδειξη ηθικής συμπεριφοράς μπορεί να είναι πιο εσωτερική, με τους εργαζόμενους να επιδεικνύουν ...

Η αύξηση της ταχύτητας είναι γενικά ο τελικός στόχος των προσπαθειών μεταρρύθμισης της γραμμής συσκευασίας. Τα άτομα που είναι υπεύθυνα για αυτά τα βασικά μέρη του εργοστασίου είναι συχνά πρόθυμα να αυξήσουν την ταχύτητα με την οποία μπορούν να συσκευαστούν τα κιβώτια, δεδομένου ότι ο χρόνος είναι χρήμα σε πράξεις αυτού του τύπου. Εάν είστε επιφυλακτικοί για τρόπους βελτίωσης της γραμμής συσκευασίας σας ...

Ο νόμος Sarbanes-Oxley του 2002, ο οποίος επίσης αναφέρεται ως SOX, έχει σχεδιαστεί για να αποτρέψει περισσότερες οικονομικές αναταραχές όπως η Enron και η WorldCom. Από το 2003, οι Διευθύνοντες Σύμβουλοι και οι Διευθύνοντες Σύμβουλοι των δημόσιων εταιρειών πρέπει να ορκιστούν ότι οι οικονομικές καταστάσεις των εταιρειών τους είναι πλήρεις και ακριβείς. Με άλλα λόγια, η συμμόρφωση SOX απαιτεί ...

Η σύνταξη μιας δήλωσης αποστολής εταιρείας θα σας βοηθήσει εσάς και οι εργαζόμενοι σας να εστιάσετε σε έναν κοινό στόχο και να δώσετε σε όλους ένα σημείο αναφοράς για να μετρήσετε την απόδοση.

Οι εταιρικές πολιτικές και διαδικασίες σας είναι οι κανόνες που καθορίζετε για την καθημερινή λειτουργία της εταιρείας. Οι πολιτικές και οι διαδικασίες βασίζονται στο τι είναι καλύτερο για την εταιρεία και τους εργαζομένους, καθώς και τις νομικές κατευθυντήριες γραμμές που ορίζονται από τις ομοσπονδιακές, τοπικές και κρατικές αρχές. Οι πολιτικές και οι διαδικασίες είναι δυναμικές καθώς ...

Η ανάπτυξη πολιτικής είναι μία από τις σημαντικότερες πτυχές μιας επιχείρησης, διότι οι πολιτικές δημιουργούν ένα πλαίσιο από το οποίο θα οικοδομηθεί ένα στέρεο θεμέλιο για την επιχειρηματική επιτυχία. Η καθοδήγηση και η δομή που παρέχουν οι οργανωτικές πολιτικές μπορούν να κάνουν ή να σπάσουν μια εταιρεία. Οι πολιτικές στο χώρο εργασίας αποτελούν προϋπόθεση για την προώθηση της θέσης εργασίας ...

Οι εταιρείες χρησιμοποιούν δεσμεύσεις υπαλλήλων για την ίδρυση επιχειρηματικής κουλτούρας που εξυπηρετεί το συμφέρον ενός συγκεκριμένου τομέα της ηθικής της εταιρείας. Οι εργαζόμενοι ενδέχεται να υποχρεωθούν να υπογράψουν μια σύμβαση, όπως πρότυπο συμπεριφοράς, στόχος πωλήσεων ή δέσμευση ικανοποίησης πελατών. Οι εταιρείες μπορούν να χρησιμοποιήσουν μια υπόσχεση για να παρακινήσουν και να ενθαρρύνουν ...

Υπάρχουν πολλά πλεονεκτήματα του ρόλου στο χώρο εργασίας, όπως το γεγονός ότι επιτρέπει στους ανθρώπους να συνειδητοποιούν το ένα το άλλο, δημιουργώντας ένα πιο συνεκτικό εργασιακό περιβάλλον. Επιτρέπει επίσης στους υπαλλήλους να κάνουν λάθη χωρίς να έχουν σοβαρές συνέπειες και να τους εμπλέκουν διαδραστικά σε ένα μάθημα. Αλλά ...

Η παρακολούθηση και η αξιολόγηση των διαδικασιών σύναψης συμβάσεων αποτελεί αναπόσπαστο μέρος της διαχείρισης ενός οργανισμού. Η διαδικασία προμήθειας αξίζει ένα υψηλό επίπεδο προσοχής από τη διοίκηση για να διασφαλιστεί ότι δεν θα πέσει θύμα απάτης και διαφθοράς. Οι διαδικασίες σύναψης συμβάσεων πρέπει να περιλαμβάνουν αποτελεσματικούς ελέγχους για την επίτευξη ...

Όλοι υποφέρουν από σύγκρουση ρόλων. Αυτή η μορφή κοινωνικού αγώνα θα μπορούσε να οδηγήσει σε περαιτέρω επιπλοκές στην καθημερινή σας ζωή. Οι άνθρωποι που υποβάλλονται σε αγχωτικές συγκρούσεις ρόλων και έχουν πρόβλημα αντιμετώπισης τους είναι πιο επιρρεπείς σε αποτυχία και κοινωνική βλάβη. Οικογένεια, επαγγελματική, κοινωνική και προσωπική ...

Όλοι έχουμε δουλέψει σε χαοτικά γραφεία - χαρτιά και άλλα υλικά έχουν συσσωρευτεί σε στοίβες, το προσωπικό είναι απογοητευμένο και αβέβαιο για τις ευθύνες τους και η διοίκηση δεν είναι ικανοποιημένη από το τι κάνει το προσωπικό. Πώς μπορείτε να κάνετε το γραφείο να λειτουργεί ομαλά; Έχοντας σαφείς διαδικασίες για το προσωπικό που θα ακολουθήσει θα βοηθήσει ...

Η επαλήθευση της απασχόλησης αποτελεί σημαντικό μέρος της διαδικασίας πρόσληψης για τις επιχειρήσεις. Σε μια εποχή που υπάρχει το Internet, το Photoshop και άλλα τεχνολογικά μέσα εξαπάτησης, είναι ζωτικής σημασίας να επαληθεύονται οι ισχυρισμοί των αιτούντων. Η TriNet, μια εταιρεία που βρίσκεται στο San Leandro, Καλιφόρνια, παρέχει υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού ...

Η διαχείριση συμβολαίων είναι η πρακτική να διασφαλίζεται ότι ακολουθούνται οι παράμετροι μιας σύμβασης σύμφωνα με τις κατευθυντήριες γραμμές που περιγράφονται στην ίδια τη σύμβαση. Εξαιτίας αυτού, πρέπει να τηρείται η συνεχής διαχείριση του κύκλου ζωής του συμβολαίου, προκειμένου να διασφαλιστεί ότι η σύμβαση εκπληρώνεται στο κατάλληλο πλαίσιο. ...

Αντιμετώπιση της κακής συμπεριφοράς των εργαζομένων είναι ένα δύσκολο έργο που οι περισσότεροι διαχειριστές ασχολούνται με κάποια στιγμή στη σταδιοδρομία τους. Η κακή συμπεριφορά των εργαζομένων μπορεί να αναφέρεται σε ποικίλα αδικήματα - υποπαραγωγή, δουλειά, κουτσομπολιά, παραβιάσεις κώδικα ενδυμάτων, κακές σχέσεις με τους πελάτες - και πρέπει να αντιμετωπίζονται με επαγγελματικό τρόπο από τον ...

Ένας συνεχώς αυξανόμενος αριθμός εταιρειών εμποδίζει το αυξανόμενο κόστος της υγειονομικής περίθαλψης των εργαζομένων τους, εφαρμόζοντας προγράμματα ευεξίας των εργαζομένων. Όταν είναι καλά, αυτά τα προληπτικά προγράμματα μπορούν να έχουν τεράστιο οικονομικό αντίκτυπο. Σύμφωνα με άρθρο του εμπειρογνώμονα ανθρωπίνων πόρων Stephanie Sullivan, Johnson & Johnson ...

Η διαχείριση μιας ομάδας ανθρώπων καθώς εργάζονται μαζί για να ολοκληρώσουν ένα έργο μπορεί να είναι ένα έργο από μόνο του. Η εξισορρόπηση των συμφερόντων των εργαζομένων και των συμφερόντων της εταιρείας μπορεί να είναι δύσκολη. Η επικοινωνία των προσδοκιών σας είναι ζωτικής σημασίας για να διασφαλιστεί ότι το έργο ολοκληρώνεται με τον καλύτερο τρόπο από τις ικανότητες των εργαζομένων σας.