Διαχείριση

Η επιστημονική μέθοδος λειτουργεί ως μια αντικειμενική μέθοδος που βασίζεται σε γεγονότα για την πραγματοποίηση νέων ανακαλύψεων και για την εκμάθηση νέων τρόπων πράξης. Η διοίκηση της επιστήμης επιχειρεί να εφαρμόσει την ίδια προσέγγιση στην αντιμετώπιση των προβλημάτων που προκύπτουν στο πλαίσιο επιχειρηματικών δραστηριοτήτων. Η χρήση του ως προσέγγισης επίλυσης προβλημάτων βρίσκει εφαρμογή σε τομείς όπως ...

Μια λίστα ελέγχου του πεδίου ελέγχου είναι ένα έγγραφο που δημιουργήθηκε κατά τα στάδια σχεδιασμού του ελέγχου. Περιλαμβάνει όλες τις εργασίες που πρέπει να ολοκληρωθούν κατά τη διάρκεια του ελέγχου. Αυτή η λίστα ελέγχου συνήθως δημιουργείται από ανώτερο ελεγκτή ο οποίος είναι υπεύθυνος για ολόκληρο τον έλεγχο. Μια λίστα ελέγχου του πεδίου ελέγχου περιλαμβάνει συνήθως πέντε διαφορετικά τμήματα: ...

Οι περισσότερες επιχειρήσεις υπάρχουν για πρωταρχικό σκοπό να κερδίσουν κέρδος. Η απόκτηση κέρδους απαιτεί τη μεγιστοποίηση των πωλήσεων και την ελαχιστοποίηση του κόστους. Η παραγωγικότητα προϋποθέτει όσο το δυνατόν μεγαλύτερη επιτυχία σε όσο το δυνατόν μικρότερο χρόνο. Αυτό αυξάνει τις πωλήσεις επιτρέποντάς σας να διαθέτετε περισσότερο διαθέσιμο προϊόν και μειώνει το κόστος με ...

Τα AS2 και AS5 είναι πρότυπα ελέγχου που θεσπίζει η Επιτροπή Ασφαλείας και Ανταλλαγής. Έλεγχος Το πρότυπο αριθ. 5 αντικατέστησε το πρότυπο ελέγχου αριθ. 2 το 2007. Και τα δύο αφορούν το τμήμα 404 του νόμου Sarbanes-Oxley, το οποίο αναφέρει η διεύθυνση και οι εξωτερικοί ελεγκτές σχετικά με τους εσωτερικούς ελέγχους της επιχείρησης. Ο στόχος ...

Από την Enron μέχρι τον Bernie Madoff στην General Motors, οι προδοσίες των αρχών της επιχειρηματικής ηθικής έχουν κάνει παγκόσμιους τίτλους, κατέστρεψαν τις εταιρείες και τους επενδυτές του κόστους δισεκατομμύρια σε απώλειες. Με την πρόσθετη προσοχή σχετικά με τον τρόπο συμπεριφοράς των επιχειρήσεων, οι διαχειριστές των σχεδίων πρέπει να επικεντρωθούν περισσότερο από ποτέ στην εκτέλεση των καθηκόντων τους ...

Ο αποτελεσματικός προσανατολισμός για τους νέους υπαλλήλους δεν αποτελεί μόνο βασικό στοιχείο της διαδικασίας επιβίβασης, αλλά μπορεί επίσης να ενισχύσει την πεποίθηση των νέων μισθωτών ότι επέλεξαν τον κατάλληλο εργοδότη. Παρόλο που το βέλτιστο μήκος ενός νέου προσανατολισμού των εργαζομένων θα ποικίλλει, είναι μερικά πράγματα που πρέπει να λάβετε υπόψη κατά την ανάπτυξη αυτού του προγράμματος.

Βοηθά να σκεφτόμαστε έναν διοικητικό διευθυντή ως κάποιον που εκτελεί πολλές διαφορετικές επιχειρηματικές λειτουργίες, οι οποίες κανονικά θα ανήκουν σε διαφορετικά τμήματα μιας μεγάλης εταιρείας. Ένας διαχειριστής μπορεί να χειρίζεται προϋπολογισμό, μισθοδοσία, αγορά, κατάρτιση, διαφήμιση, μάρκετινγκ, απογραφή και διαχείριση απόδοσης. Πολλοί τύποι ...

Οι εργοδότες μπορούν να χρησιμοποιήσουν μεθόδους δοκιμών για να αξιολογήσουν τις δεξιότητες, τις ικανότητες και τις δυνατότητες των νέων μισθωτών και εργαζομένων στην οργάνωση. Οι εργαζόμενοι μπορούν να δοκιμαστούν κατά τη στιγμή της μίσθωσης στην εταιρεία ή όταν εξεταστούν για προχωρημένη θέση. Η δοκιμή μπορεί να βοηθήσει τον εργοδότη να λάβει αποφάσεις πρόσληψης και να βρει τον καλύτερο εργαζόμενο για ...

Η ευτυχία των εργαζομένων έχει αποκτήσει ολοένα και μεγαλύτερη σημασία τόσο στις εταιρικές όσο και στις μικρές επιχειρήσεις.

Οι εργοδότες απολύουν τους υπαλλήλους τους για διάφορους λόγους και οι νόμοι σε πολλά κράτη επιτρέπουν στις επιχειρήσεις να αποδεσμεύουν τους υπαλλήλους τους ανά πάσα στιγμή, εφόσον ο δεδηλωμένος λόγος της απολύσεως δεν παραβιάζει τον κρατικό ή ομοσπονδιακό νόμο. Οι περισσότερες απολύσεις σχετίζονται με τη μείωση του κόστους ή την κακή απόδοση της εργασίας, αλλά οι επόπτες και οι ανθρώπινοι ...

Η κατάρτιση στην ποικιλομορφία αποτελεί βασικό παράγοντα για την εξασφάλιση ενός εργασιακού περιβάλλοντος με σεβασμό και παραγωγικότητα, το οποίο όλοι απολαμβάνουν να εργάζονται. Ωστόσο, είναι ευαίσθητο από τη φύση, καθώς αναγκάζει εσάς και το προσωπικό σας να αντιμετωπίσουν βασικά ζητήματα όπως η φυλή, το φύλο, η θρησκεία, και της πολιτικής. Κατά μία έννοια, εκπαιδεύοντας τους υπαλλήλους σας για να ...

Οι επαγγελματικοί στόχοι για τους ειδικούς του ανθρώπινου δυναμικού εξαρτώνται σε μεγάλο βαθμό από την κουλτούρα, τους στόχους και τα βραχυπρόθεσμα και μακροπρόθεσμα σχέδια του οργανισμού σας. Οι ειδικοί HR σε θέματα πρόσληψης, κατάρτισης, μισθοδοσίας, παροχών και άλλων κλάδων θα θέλουν να βελτιώσουν τις δεξιότητές τους, να διερευνήσουν και να εφαρμόσουν τις τάσεις του ανθρώπινου δυναμικού και να προωθήσουν στρατηγικές ...

Μια ιεραρχία διαχείρισης εξαρτάται από την ανάθεση ρόλων και επιπέδων εξουσίας σε κάθε θέση στην ιεραρχία. Για παράδειγμα, μια κάθετη ιεραρχία τοποθετεί διευθυντές γραμμών στο κάτω μέρος της δομής, μεσαία στελέχη στο μεσαίο στρώμα και ανώτερα στελέχη στην κορυφή. Η αρχή αυξάνεται από κάτω προς την ...

Οι ανασκοπήσεις των εργαζομένων είναι πολύτιμες για την εταιρεία, επειδή βοηθούν στον εντοπισμό πιθανών διαχειριστικών υποψηφίων για να καθοδηγήσουν το μέλλον της εταιρείας και αφήνουν την εταιρεία να γνωρίζει τι να περιμένει με τον τρόπο αύξησης των αμοιβών για τον προσεχή προϋπολογισμό. Οι υπάλληλοι επωφελούνται επίσης από κριτικές επειδή αυτές οι τακτικές αξιολογήσεις βοηθούν ...

Οι περισσότερες εταιρείες και οργανισμοί επιτρέπουν να συμπεριλαμβάνονται συμβουλές στις εκθέσεις των εξόδων ταξιδιού και θα πρέπει να τις διεκδικήσετε χρησιμοποιώντας τις οδηγίες της εταιρείας. Το ταξίδι για επαγγελματίες συχνά απαιτεί τη χρήση των παροχών των δωματίων του ξενοδοχείου, των σερβιτόρων, των οδηγών ταξί, των χειριστών αποσκευών και άλλων. Είναι συνήθη επιχειρηματική εθιμοτυπία για την παροχή ...

Η μελλοντική δουλειά σας πιθανότατα εξαρτάται, τουλάχιστον εν μέρει, από τους στόχους σταδιοδρομίας που έχετε θέσει για εσάς. Οι προσωπικοί στόχοι καριέρας σας βοηθούν να αποφασίσετε πού θέλετε να πάρετε τη σταδιοδρομία σας και σε ποιο τύπο περιβάλλοντος θέλετε να εργαστείτε. Καλύπτουν ποικίλους τομείς της επαγγελματικής ζωής και, μαζί, αποφασίζουν για μια θέση εργασίας και μια σταδιοδρομία ...

Οι συγκρούσεις συμβαίνουν στην εργασία και στο σπίτι. Όταν οι άνθρωποι βρίσκονται σε σύγκρουση, θέλουν κανονικά να επιλύσουν τα προβλήματά τους και να κινηθούν πέρα ​​από αυτό. Η επίλυση των συγκρούσεων ξεκινά όταν δύο άνθρωποι συμφωνούν να δουλέψουν τα πράγματα και εκφράζουν και τα δύο τα συναισθήματά τους ως προς το προσωπικό τους ζήτημα με το άλλο πρόσωπο. Μετά από αυτό τους βοηθά ...

Οι επαγγελματίες εμψυχωτές είναι σχεδιαστές που δημιουργούν κινούμενες ακολουθίες για διαφημίσεις, βίντεο κλιπ ή ταινίες μεγάλου μήκους. Το να είσαι εμψυχωτής απαιτεί ένα καλλιτεχνικό υπόβαθρο και μια σταθερή βάση στα προγράμματα ψηφιακών γραφικών. Ο κατάλογος των δεξιοτήτων για τους εμψυχωτές αυξάνεται, καθώς οι απαιτήσεις της βιομηχανίας και το διαθέσιμο λογισμικό αναπτύσσονται.

Οι επιχειρήσεις βασίζονται σε διαδικασίες εσωτερικού ελέγχου για να διατηρούν τους υπαλλήλους τους ειλικρινείς και να αισθάνονται σίγουροι για τα περιουσιακά στοιχεία της εταιρείας και την οικονομική τους έκθεση. Οι συγκεκριμένες μέθοδοι εσωτερικού ελέγχου ποικίλλουν ανάλογα με την εταιρεία, ανάλογα με τη συγκεκριμένη λειτουργία της επιχείρησης. Η διοίκηση πρέπει να εξετάσει τι είδους εσωτερικές ...

Η Microsoft Corp. δημοσίευσε το Μάιο του 2003 τα μακροχρόνια πρότυπα επιχειρηματικής συμπεριφοράς και δημοσίευσε μια ενημέρωση τον Απρίλιο του 2009. Ο Διευθύνων Σύμβουλος Steve Ballmer έγραψε σε ανοικτή επιστολή στους υπαλλήλους ότι τα πρότυπα έχουν σχεδιαστεί για να σας βοηθήσουν να κάνετε καλά ενημερωμένες επιχειρήσεις αποφάσεων και να ενεργήσουν με ακεραιότητα. "

Πολλές εταιρείες χρησιμοποιούν διάφορες μορφές επιτήρησης στο χώρο εργασίας, προσπαθώντας να βελτιώσουν την παραγωγικότητα, να αποτρέψουν κλοπή και να αυξήσουν την ασφάλεια των εργαζομένων. Με τα πλεονεκτήματα της επιτήρησης στο χώρο εργασίας, ωστόσο, υπάρχουν πολλές αρνητικές επιπτώσεις, μερικές από τις οποίες μπορεί να είναι επιζήμιες για το ηθικό και τη διατήρηση των εργαζομένων. Είναι ...

Οι ιδιοκτήτες ακινήτων προσλαμβάνουν διαχειριστές για την αντιμετώπιση της καθημερινής λειτουργίας των ακινήτων. Ο διαχειριστής μπορεί να εργάζεται σε εταιρεία διαχείρισης ακινήτων ή ως ανεξάρτητος διαχειριστής που παρέχει υπηρεσίες σε διάφορους πελάτες. Οι διαχειριστές ακινήτων εκτελούν μια σειρά υπηρεσιών για ιδιοκτήτες ακινήτων που μπορεί να μην έχουν το χρόνο ή τις δεξιότητες ...

Η μέθοδος κριτικής διαδρομής (CPM) είναι ένα εργαλείο διαχείρισης έργου που αναπτύχθηκε στις ΗΠΑ το 1957. Το CPM μπορεί να μην είναι κατάλληλο για όλα τα έργα. Οι χρήστες θα πρέπει να γνωρίζουν τις δυνατότητες και τους περιορισμούς του και να το εφαρμόζουν σωστά.

Μια αποτελεσματική αξιολόγηση των επιδόσεων αποτελείται από μια πολύπλευρη διερεύνηση της συνολικής απόδοσης του εργαζόμενου. Για να διασφαλίσετε ότι η αξιολόγηση που εκτελείτε είναι αρκετά ευρεία, πρέπει να αναγνωρίσετε μια σειρά στοιχείων που σχετίζονται με την εργασία. Λαμβάνοντας υπόψη όλους αυτούς τους παράγοντες, μπορείτε να αυξήσετε την ...

Μια αστυνομική δύναμη έχει την ευθύνη της προστασίας των πολιτών εντός της δικαιοδοσίας της και την επιβολή νόμων που σχετίζονται με τη δημόσια ασφάλεια. Ενώ κάθε επιμέρους αστυνομικός χρειάζεται ένα μακρύ κατάλογο δεξιοτήτων και κατάρτισης, οι αστυνομικές δυνάμεις βασίζονται επίσης στην ομαδική εργασία μεταξύ των μελών και μεταξύ των διαφόρων τμημάτων ...