Διαχείριση
Παίρνει δεξιότητες και νοσταλγίες για να οδηγήσει μια ομάδα πωλήσεων αποτελεσματικά και η πραγματικότητα είναι ότι η αποτυχία να το πράξει θα επηρεάσει το πορτοφόλι σας. Η καθοδήγηση και η καθοδήγηση μιας ομάδας πωλήσεων απαιτεί πρακτική γνώση, κοινή λογική και καλή κατάρτιση για να είναι επιτυχής. Κάντε τη δουλειά σας πιο εύκολη ακολουθώντας μερικές αποδεδειγμένες στρατηγικές για να φέρετε τις πωλήσεις και ...
Η δημιουργία οπτικών πινακίδων είναι ένας τρόπος να οργανωθούν στόχοι, ιδέες και έργα. Δημιουργώντας τη δική σας κάνει λίγη προσπάθεια και λίγα μόνο εργαλεία. Η υπέροχη ιδέα αυτού του οπτικού συμβουλίου είναι ότι μπορείτε να αφαιρέσετε ή να αναδιατάξετε τα γραφικά που ταιριάζουν στις ανάγκες σας.
Αυτό που οι άνθρωποι δεν λένε μπορεί να είναι εξίσου σημαντικό με αυτό που λένε. Οι λέξεις είναι μόνο μια μορφή επικοινωνίας. Οι εκφράσεις προσώπου, η γλώσσα του σώματος ή το ύφος της ένδυσης είναι άλλα κρίσιμα συστατικά της επικοινωνίας, που ονομάζονται μη λεκτική επικοινωνία. Αυτός ο τύπος "γλώσσας" υπερβαίνει τις λέξεις.
Τόσες πολλές εταιρείες βασίζονται στον ρεσεψιονίστ για να καθορίσουν τον τόνο γι 'αυτούς, όμως ξοδεύουν τον ελάχιστο χρόνο που καλύπτουν τη συγκεκριμένη θέση εργασίας, εστιάζοντας αντ' αυτού στο "επαγγελματικό" προσωπικό.
Το να είσαι ηγέτης είναι μια από τις σκληρότερες θέσεις εργασίας που μπορείς να φανταστείς. Όταν μια ομάδα ανθρώπων θέλει να κάνει τη δουλειά, είστε το πρόσωπο που όλοι αναζητούν για καθοδήγηση. Ένας ποιοτικός ηγέτης θα ξέρει ότι υπάρχουν πάντα πολλοί τρόποι για να γίνει η δουλειά. Επιλέγοντας ένα στυλ ηγεσίας για να ταιριάζει στην οργάνωση ή να ταιριάζει σε μια συγκεκριμένη κατάσταση ...
Το ανθρώπινο κόμπο είναι ένα παιχνίδι που επιλύει προβλήματα και είναι ένα καλό παγοθραυστικό για μια ομάδα εφήβων ή ενηλίκων. Συχνά χρησιμοποιείται ως εταιρική άσκηση κατάρτισης, είναι επίσης μια διασκεδαστική δραστηριότητα στο στρατόπεδο ή σε ένα πάρτι. Μέχρι το τέλος ενός παιχνιδιού, ακόμη και μια ομάδα ξένων θα πρέπει να νιώθουν ότι γνωρίζουν ο ένας τον άλλο λίγο καλύτερα. Οι παίκτες πρέπει να χρησιμοποιήσουν ...
Είτε πρόκειται για συνάντηση εργαζομένων είτε για διευθυντές, εργαζόμενους, διευθύνοντες συμβούλους και επενδυτές, κάποιος πρέπει να είναι εκεί για να καταγράψει τη σύσκεψη και να μοιραστεί τις πληροφορίες με άλλους που δεν ήταν εκεί. Και δεδομένου ότι οι μνήμες μπορεί να είναι σύντομες, τα πρακτικά της συνάντησης χρησιμεύουν επίσης ως υπενθύμιση στους παρόντες για τα θέματα ...
Η ικανότητα της αποτελεσματικής μεταβίβασης μπορεί να σας κάνει έναν καλύτερο υπάλληλο ή διευθυντή και έναν παίκτη ομάδας. Επίσης, σας εμποδίζει να ξεπεράσετε τον εαυτό σας στο σημείο εξάντλησης. Η αποτελεσματική μεταβίβαση απαιτεί κάποια επιδεξιότητα, αφού ποτέ δεν θέλετε να εμφανιστείτε απλώς να ασκείτε ντάμπινγκ σε άλλους. Μάθετε πώς να μεταβιβάζετε διαβάζοντας ...
Η θεωρία του Edwin Locke για τον καθορισμό στόχων έχει πολλές πρακτικές εφαρμογές, εντός και εκτός του επιχειρηματικού περιβάλλοντος. Ένας καθηγητής στο Πανεπιστήμιο του Maryland, η θεωρία του Locke ορίζει χαρακτηριστικά που ενθαρρύνουν την επιτυχία. Ενώ η θεωρία του δακτυλίου της ψυχολογίας, οι εφαρμογές της στον επιχειρηματικό κόσμο έχουν ...
Ένα εταιρικό στρατηγικό σχέδιο είναι ένα έγγραφο που περιγράφει τα βήματα που απαιτούνται για να αναπτυχθεί ένας οργανισμός και να γίνει πιο κερδοφόρος. Τα οφέλη του στρατηγικού σχεδιασμού περιλαμβάνουν τη διασφάλιση ότι όλα τα μέλη μιας οργάνωσης εργάζονται προς την κατεύθυνση των κοινών στόχων και ότι οι πόροι της εταιρείας --- οικονομικές και ...
Η δομή μήτρας είναι μια οργανωτική δομή στην επιχείρηση. Η δομή συχνά αναφέρεται σε ένα ομαδικό έργο μέσα σε μια μεγάλη εταιρεία που χρησιμοποιεί εργαζόμενους από διάφορα τμήματα χωρίς να μεταφέρει τους εργαζόμενους αυτούς. Στη συνέχεια, κάθε εργαζόμενος μετακινείται μεταξύ της καθημερινής εργασίας και του ειδικού σχεδίου.
Οι αποτελεσματικές επιτροπές συλλογής κεφαλαίων είναι ζωτικής σημασίας για τη ζωή και την οικονομική ευημερία των οργανισμών. Οι επιτροπές κυμαίνονται από το διοικητικό συμβούλιο έως τις ad hoc ή τις μόνιμες ομάδες που συμμετέχουν για να συμβάλουν στην αύξηση της ευαισθητοποίησης και των κονδυλίων. Οι λειτουργίες αυτών των ομάδων ποικίλλουν αλλά επικεντρώνονται γύρω από πληροφορίες, οικοδομώντας σχέσεις και ...
Οι εξωτερικοί έλεγχοι αποτελούν ουσιαστικά εκτιμήσεις για κάποια πτυχή της λειτουργίας μιας εταιρείας. Ο έλεγχος μπορεί να επικεντρωθεί στη δομή και την αξιοπιστία των οικονομικών της εταιρείας, τη νομική και ηθική συμμόρφωση με τα νομικά και βιομηχανικά πρότυπα που σχετίζονται με επιχειρησιακές διαδικασίες ή την αξιολόγηση του ανθρώπινου δυναμικού ...
Ο καθορισμός πολιτικών και διαδικασιών λιανικής προσδιορίζει τον τρόπο λειτουργίας ενός καταστήματος λιανικής σε καθημερινή βάση. Η θέσπιση πολιτικών και διαδικασιών λιανικής θα πρέπει να παρέχει στους εργαζομένους και τους πελάτες οριστικές λύσεις στα προβλήματα. Κάθε επιχείρηση λιανικής πώλησης πρέπει να διαθέτει καλά τεκμηριωμένες πολιτικές και διαδικασίες ...
Πολλά αφεντικά δεν θέλουν να κατηγορούν τους υπαλλήλους τους, διότι μοιάζουν με μια πρόταση μη κερδοσκοπίας που οδηγεί σε δυσαρέσκεια των εργαζομένων, δυνητική ανυπαρξία και μειωμένο ηθικό. Παρ 'όλα αυτά, υπάρχουν στιγμές που είναι αναπόφευκτες. Τα φωτισμένα αφεντικά ξέρουν πώς να μετατρέψουν αυτές τις περιστάσεις σε ευκαιρία για εκπαίδευση και ...
Το να είσαι αποτελεσματικός, αποτελεσματικός διαχειριστής παίρνει τον ίδιο χρόνο με έναν αναποτελεσματικό, αναποτελεσματικό διαχειριστή. Χρησιμοποιήστε το χρόνο, τις ικανότητες και τις ικανότητές σας με θετικό τρόπο για να είστε ένας εξαιρετικός διευθυντής.
Η Balanced Scorecard είναι μια μέθοδος εφαρμογής ενός συστήματος μετρήσεων που ευθυγραμμίζει τις δραστηριότητες με το όραμα και τη στρατηγική του οργανισμού με τρόπο που ενθαρρύνει τη δράση. Δημιουργήθηκε από τους Δρ. Robert Kaplan και David Norton ως μέθοδο "πλαισίου μέτρησης επιδόσεων που προσέθεσε στρατηγικές μη οικονομικές ...
Υπάρχουν διάφοροι τρόποι για να αναζητήσετε εταιρείες σε απευθείας σύνδεση και εκτός σύνδεσης, ανάλογα με τη φύση του οργανισμού. Είναι ευκολότερο να βρείτε πληροφορίες σχετικά με μεγαλύτερες εταιρείες, επειδή είναι συχνά αυτές που δημοσιεύονται και γράφονται. Ελέγξτε αυτούς τους τρόπους σχετικά με τον τρόπο εύρεσης προφίλ εταιρείας.
Οι περισσότεροι άνθρωποι γνωρίζουν το "Χρυσό Κανό." Στην απλούστερη μορφή του, δηλώνει: "Θεραπεύστε τους άλλους όπως θα θέλατε να αντιμετωπίζετε." Με βάση τη βασική έννοια του αμοιβαίου σεβασμού, είναι συνήθως ωφέλιμη ως συνιστώσα εργασίας, προσωπικής και φιλοσοφίας της ζωής. Μια δημοφιλής παραλλαγή, κοινώς αποκαλούμενη "Platinum ...
Είτε επικοινωνείτε με μέλη της οικογένειας, μια ομάδα εκκλησιών ή συναδέλφους της επιχείρησής σας, γνωρίζοντας τους διάφορους τύπους ομαδικής επικοινωνίας, μπορεί να κάνει το μήνυμά σας πιο αποτελεσματικό και μπορεί να καλλιεργήσει χαρούμενα και παραγωγικά μέλη της ομάδας.
Στρατηγική είναι αυτό που χρησιμοποιείτε για να επιτύχετε τον στόχο που έχετε θέσει για τη σταδιοδρομία σας, είτε αναζητάτε απασχόληση, επαγγελματική εξέλιξη ή περαιτέρω μόρφωση. Ένα σχέδιο δράσης γίνεται η σειρά των βημάτων που παίρνετε για να πετύχετε το στόχο σας και εφαρμόζετε τη συνολική στρατηγική σταδιοδρομίας σας. Μπορεί να σας βοηθήσει να κολλήσετε σε μια γραμμή χρόνου, να επικοινωνήσετε ...
Οι έρευνες περιστατικών αφορούν μια ευρεία ποικιλία γεγονότων, από περιστατικά εγκληματικότητας μέχρι γεγονότα λογιστικής. Ενώ η εμβέλεια είναι ευρεία, οι διαδικασίες διερεύνησης συμβάντων ακολουθούν ένα κοινό θέμα. Σχεδόν όλα τα περιστατικά λειτουργούν ως έναυσμα για την κοινοποίηση. Δράση, από πειθαρχική έως διορθωτική, ακολουθεί.
Υπάρχει κάτι πιο παράξενο από το να περπατάς σε ένα νέο γραφείο την πρώτη μέρα της δουλειάς σου και να μην έχεις καμιά ιδέα για το τι πρέπει να κάνεις, πολύ λιγότερο πού να βρεις το μπάνιο; Με λίγο προγραμματισμό (και μια μακρά μνήμη για το τι ήταν σαν να είσαι αρχάριος), μπορείτε να σχεδιάσετε ένα εγχειρίδιο προσανατολισμού των εργαζομένων που ...
Τα προγράμματα "Υπάλληλος του μήνα" (EOM) συχνά εξαφανίζονται μετά από σύντομο χρονικό διάστημα. Η πλάκα στο λόμπι διαρκεί μήνες χωρίς ενημέρωση, υποβιβασμούς υποψηφίων και τελικά ηθικές μειώσεις των υπαλλήλων. Εγκαταστήστε ένα πρόγραμμα ΑΜ το οποίο είναι εύκολο στη διατήρηση και ενθαρρύνει τη δικαιοσύνη, βελτιώνει την ηθική χωρίς συναισθήματα ευνοιοκρατίας.
Η ομιλία με κάποιον από το τηλέφωνο είναι ένας βολικός τρόπος επικοινωνίας. Είτε μιλάτε στην οικογένειά σας, είτε εργάζεστε είτε σχεδιάζετε ένα συμβάν, θα πρέπει να μάθετε πώς να μιλάτε σε κάποιον μέσω τηλεφώνου κατά τρόπο που να μεγιστοποιεί την αποτελεσματικότητα της επικοινωνίας και να περιορίζει τυχόν κακή επικοινωνία και παρερμηνεία.
