Ο κοσμήτορας ενός σχολείου διαδραματίζει σημαντικό ρόλο στο να οδηγήσει ένα σχολείο στην επιτυχία. Αν αυτό το άτομο δεν έχει σαφή εικόνα του τόπου όπου πρέπει να πάει το σχολείο, το ίδρυμα μπορεί να υποφέρει. Εάν συζητάτε έναν υποψήφιο για πιθανή θέση δημοκράτη ή απλώς προσπαθείτε να αποκτήσετε μια καλύτερη εικόνα ενός σχολείου μιλώντας σε αυτόν τον διαχειριστή, η ερώτηση σχετικά με τις σωστές ερωτήσεις είναι σημαντική.
Πώς καθορίζετε την επιτυχία των φοιτητών;
Επειδή ο κοσμήτορας έχει καθοριστική συμβολή στη δημιουργία ενός σχολείου που προωθεί την επιτυχία των σπουδαστών, είναι σημαντικό να γνωρίζουμε τι πιστεύει αυτό το άτομο κάνει έναν επιτυχημένο φοιτητή. Για μερικούς, το μέτρο επιτυχίας μπορεί να είναι τυποποιημένη απόδοση δοκιμής, ενώ για άλλους μπορεί να είναι επιτυχία αργότερα στη ζωή. Αναζητώντας την άποψη της κοσμήτορας για την επιτυχία, μπορείτε να εξασφαλίσετε ότι η γνώμη του ευθυγραμμίζεται με τη δική σας.
Πώς αντιμετωπίζετε δύσκολους μαθητές;
Ανεξάρτητα από το πόσο καλό φοιτητικό σώμα έχετε, κάποιοι μαθητές θα παρουσιάσουν πάντα ένα πρόβλημα. Αντιμετωπίζοντας αποτελεσματικά αυτούς τους δύσκολους μαθητές, οι κοσμήτορες δεν μπορούν μόνο να τους ενθαρρύνουν να επιδιορθώσουν τους τρόπους τους, αλλά και να εμποδίσουν τους άλλους να ακολουθήσουν τα βήματα που σπρώχνουν. Επειδή ο κοσμήτορας είναι συχνά η τελική φωνή στην πειθαρχία, είναι σημαντικό να έχει μια σαφή μέθοδο αντιμετώπισης αυτών των δύσκολων μαθητών.
Πώς διασφαλίζετε ότι κανένας σπουδαστής δεν μένει πίσω;
Όλοι οι μαθητές πρέπει να είναι σε θέση να επιτύχουν, ανεξάρτητα από την ικανότητα. Μέρος της δουλειάς του κοσμήτορα είναι να δημιουργήσει σχέδια για την αντιμετώπιση φοιτητών που παλεύουν ακαδημαϊκά ώστε να μπορούν να δουν και την επιτυχία. Οι Κοσμήτορες που επιτρέπουν σε αυτό το βαρέως καθήκον να ξεκουραστούν ευρέως στους ώμους του διδακτικού προσωπικού θα διαπιστώσουν πιθανώς ότι κάποιοι μαθητές λαμβάνουν βοήθεια ενώ άλλοι δεν το κάνουν. Προκειμένου να διασφαλιστεί ότι οι μαθητές θα έχουν τις μέγιστες εκπαιδευτικές ευκαιρίες, οι μαθητές θα πρέπει να έχουν ένα σχολικό πλάνο για να αντιμετωπίσουν τους αγωνιζόμενους μαθητές.
Πώς φέρετε τον εαυτό σας στο προσωπικό;
Ενώ ορισμένοι decans κυβερνούν με μια γροθιά σιδήρου, οι περισσότεροι αισθάνονται ότι είναι πιο αποτελεσματικό να έχουμε μια εγκάρδια σχέση με το προσωπικό. Οι Κοσμήτορες που εργάζονται για να δημιουργήσουν συντροφικότητα είναι συχνά ικανοί να παράγουν ένα καλύτερο συνολικό σχολικό περιβάλλον, στο οποίο όλα τα μέλη της σχολικής κοινότητας συνεργάζονται για την παραγωγή επιτυχημένων φοιτητών. Για τους deans να οικοδομήσουν αυτή τη θετική σχέση, πρέπει να έχουν ένα σχέδιο επίθεσης.
Γιατί είσαι καλύτερος κοσμήτορας από άλλους;
Ιδιαίτερα κατά την πρόσληψη ενός νέου κοσμήτορα, είναι σημαντικό να γνωρίζουμε γιατί ένας υποψήφιος είναι καλύτερος από άλλους. Παρόλο που μερικά άτομα αποθαρρύνουν τη συμμετοχή τους στην αυτοπροβολή, όσοι είναι πραγματικά καλύτεροι από τους υπόλοιπους θα είναι πιθανό να είναι πρόθυμοι να δηλώσουν τι έχουν εκείνοι που οι άλλοι λείπουν.
