Οι εταιρείες, ιδιαίτερα οι εταιρείες, έχουν μια σειρά σχέσεων με αρμονικά και ανταγωνιστικά συμφέροντα. Οι ιδιοκτήτες και οι ενδιαφερόμενοι σε μια εταιρεία βασίζονται σε διαχειριστές και στελέχη - επίσης γνωστά ως πράκτορες - για να δουν ότι εξυπηρετούνται τα συμφέροντά τους. Η θεωρία του οργανισμού επικεντρώνεται στη φύση των σχέσεων μεταξύ ενδιαφερομένων μερών, συμπεριλαμβανομένων των περιπτώσεων όπου είναι αποτελεσματικές και όπου βρίσκονται ενδεχόμενες συγκρούσεις συμφερόντων και δεοντολογίας. Η λογιστική θεωρία, από την άλλη πλευρά, είναι ένα σύστημα αρχών, κανόνων και παραδοχών που διέπουν το λογιστικό επάγγελμα. Παρόλο που ορισμένες πτυχές της λογιστικής θεωρίας αγγίζουν το πώς θα εξυπηρετούν τους πελάτες και τους ιδιοκτήτες, δεν έχουν πολλά κοινά με τη θεωρία των πρακτορείων.
Θεωρία του Οργανισμού
Η θεωρία του οργανισμού υποστηρίζει ότι οι ιδιοκτήτες ή οι μέτοχοι των εταιρειών προσλαμβάνουν στελέχη, διαχειριστές και υπαλλήλους για να εξυπηρετήσουν τα συμφέροντά τους Στην ουσία, οι ιδιοκτήτες αναθέτουν ένα ορισμένο ποσό ελέγχου και καθοδήγησης στη λειτουργία της επιχείρησής τους σε πράκτορες των οποίων η απασχόληση είναι αφιερωμένη στην επιτυχία της εταιρείας τους, η οποία συχνά ορίζεται ως μεγιστοποίηση των κερδών. Οι ιδιοκτήτες προσπαθούν να ευθυγραμμίσουν τα συμφέροντά τους με τα συμφέροντα των ανώτατων διευθυντικών στελεχών μέσω υψηλών μισθών, επιδομάτων, συμμετοχών στα κέρδη, δικαιωμάτων προαίρεσης μετοχών και άλλων κινήτρων Ωστόσο, η θεωρία της αντιπροσωπείας λέει ότι υπάρχει πάντα κάποια σύγκρουση μεταξύ των προσωπικών συμφερόντων ενός πράκτορα και εκείνων των εντολέων της.
Κάτοχοι χρεών
Αν και ορισμένοι θεωρητικοί διαφωνούν σχετικά με το αν οι κάτοχοι χρεωστικών τίτλων θεωρούνται ως κύριοι, οι περισσότεροι ορισμοί της θεωρίας των πρακτορείων αναγνωρίζουν ότι οι κάτοχοι χρεών είναι ενδιαφερόμενα μέρη των οποίων τα συμφέροντα έρχονται μερικές φορές σε αντίθεση με τους μετόχους - και συνεπώς και τους πράκτορες. Οι κάτοχοι χρεών συνήθως ζητούν από τις εταιρείες να εξοφλήσουν τα χρέη τους πλήρως και το συντομότερο δυνατόν. Πιστεύουν ότι τα κέρδη και οι επιτυχίες πρέπει να φτάσουν στην εξυπηρέτηση των χρεών, πριν η εταιρεία επιδιώξει νέους κινδύνους και επιθετική ανάπτυξη. Ωστόσο, οι μέτοχοι ενδιαφέρονται περισσότερο για τα κέρδη και τις προσπάθειες που θα ενισχύσουν την επιτυχία της εταιρείας τους. Αυτό μπορεί να δημιουργήσει μια σύγκρουση ανάμεσα σε δύο οικονομικά ενδιαφερόμενα μέρη, τα οποία μερικές φορές βάζουν πράκτορες στη μέση.
Λογιστική Θεωρία
Το πανεπιστήμιο Loyola διδάσκει στους φοιτητές του λογιστηρίου ότι η λογιστική θεωρία είναι «ένα σύνολο από έννοιες και υποθέσεις και συναφείς αρχές που εξηγούν και καθοδηγούν τις ενέργειες του λογιστή στον προσδιορισμό, τη μέτρηση και την επικοινωνία των οικονομικών πληροφοριών». Στην πραγματικότητα, η λογιστική θεωρία δεν είναι μια μοναδική ενιαία αρχή ή ακόμα και μια σύντομη συλλογή από αυτές - αλλά ένα μεγάλο σύνολο νόμων, κανόνων, αρχών, παραδοχών και πρακτικών που έχουν γίνει το πρότυπο για τη χρηματοοικονομική αναφορά τόσο στις Ηνωμένες Πολιτείες όσο και παγκοσμίως. Αυτές περιλαμβάνουν έννοιες της δεοντολογίας και της ακρίβειας που απαιτούνται για την παραγωγή τίμων εγγράφων που αντικατοπτρίζουν την οικονομική κατάσταση των οργανώσεων και των ατόμων.
Στοιχεία
Οι επιχειρηματικοί και λογιστικοί ηγέτες και εμπειρογνώμονες τοποθετούν εννοιολογικά πλαίσια, λογιστική νομοθεσία, έννοιες, μοντέλα αποτίμησης, υποθέσεις και θεωρίες υπό την αιγίδα της λογιστικής θεωρίας. Επειδή η λογιστική είναι περισσότερο μια πρακτική από μια επιστήμη, στοιχεία της λογιστικής θεωρίας αλλάζουν και προσαρμόζονται στις ανάγκες και τις περιστάσεις της εποχής. Ως εκ τούτου, οι λογιστές πρέπει να παρακολουθήσουν μαθήματα συνεχούς εκπαίδευσης για να παραμείνουν ενήμεροι και να εξασφαλίσουν ότι θα εκτελούν τη δουλειά τους σύμφωνα με τις νομικές και κοινωνικές εντολές.
