Η σύνταξη μιας επιστολής προθέσεων για μια θέση επιβολής του νόμου είναι ένας πολύ καλός τρόπος να εισαγάγετε τον εαυτό σας σε έναν νέο κυβερνητικό αξιωματικό ή να δείξετε το ενδιαφέρον σας για την προώθηση της δύναμης στην οποία είστε ήδη σε εξέλιξη. Ο συγγραφέας πρέπει να δηλώσει το ενδιαφέρον του για μια νέα θέση χωρίς να δείχνει περιφρόνηση για την τρέχουσα θέση του. Μια επιστολή προθέσεων έχει τρία κύρια μέρη, τα οποία δηλώνουν και υποστηρίζουν την υποψηφιότητα του αξιωματικού επιβολής του νόμου και δίνουν σαφή πειστικό λόγο να προσληφθούν.
Προσδιορίστε τους κατάλληλους κανόνες και κανονισμούς για να δηλώσετε ενδιαφέρον ή να υποβάλετε αίτηση για θέση στο συγκεκριμένο τμήμα επιβολής του νόμου. Η μορφή της γραπτής επιστολής προθέσεων πρέπει να ακολουθεί ακριβώς τους διοικητικούς κανόνες. Ξεκινήστε την επιστολή σας με τον σωστό χαιρετισμό και τον τίτλο. Το άτομο που διαβάζει την επιστολή και το άτομο που αποφασίζει για τη δουλειά μπορεί να είναι δύο διαφορετικοί άνθρωποι. απευθύνετε την επιστολή σας στο πρόσωπο που θα αποφασίσει ποιος θα προσλάβει.
Εισαγάγετε τον εαυτό σας και δηλώστε το ενδιαφέρον σας για τη θέση. Δηλώστε σε μια φράση γιατί θα ήταν καλή κατάλληλη για τη δουλειά και να προφητεύετε τι πρόκειται να αναλύσετε. Για παράδειγμα: "Η εμπειρία μου στην εργασία, στην ηγεσία και στον κοινοτικό εθελοντισμό με κάνει να είμαι πολύ κατάλληλος για τη θέση."
Αναφέρετε τους τρεις λόγους που αναφέρονται στο βήμα 2 σε ξεχωριστές παραγράφους. Ζωγραφίστε μια εικόνα της επαγγελματικής και προσωπικής σας ιστορίας για τον υπεύθυνο λήψης αποφάσεων ο οποίος διαβάζει την επιστολή. Δώστε απτά πραγματικά παραδείγματα αντί για γενικές δηλώσεις για να δείξετε μια ποιότητα ενοικίασης. Για παράδειγμα, αντί να λέτε, "Είμαι σπουδαίος ηγέτης", εξηγήστε μια εποχή όπου οδήγησα μια ομάδα στην επιτυχία.
Τελειώστε την επιστολή με μια περίληψη των προσόντων σας και την επιθυμία να μετακινηθείτε σε μια νέα ή υψηλότερη θέση και να ζητήσετε χρόνο για να μιλήσετε περαιτέρω πρόσωπο με πρόσωπο για το πώς τα προσόντα σας είναι τα κατάλληλα για τη θέση. Μια ερώτηση που δεν έχει τεθεί έχει ελάχιστες πιθανότητες να πάρει μια θετική απάντηση.
Συμβουλές
-
Ρωτήστε τα σημερινά μέλη της δύναμης για συμβουλές για το πώς πήραν τη θέση τους και εάν θα ήταν πρόθυμοι να γράψουν μια συνημμένη επιστολή με την επιστολή σας προθέσεων.
