Πώς να ξεκινήσετε μια νέα επιχείρηση μίσθωσης εργασίας

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Οι πρώτοι που αναζητούν εργασία βρίσκονται σε μειονεκτική θέση. Δεν έχουν εμπειρία. Ακόμη και σε θέσεις χαμηλής αμοιβής, οι εργοδότες προτιμούν κάποιον που έχει εμπειρία σε κάποιον που δεν είχε ποτέ δουλειά. Βοηθήστε τους πρώτους που αναζητούν εργασία να βρουν εργοδότες και να βοηθήσουν τους εργοδότες να βρουν εργαζόμενους. Ξεκινήστε μια νέα επιχείρηση ενοικίασης εργασίας.

Νέος Οδηγός Εκκίνησης Επιχειρήσεων στην Αγορά Εργασίας

Έρχονται με μια μοναδική θέση πώλησης. Για παράδειγμα, προωθήστε την επιχείρησή σας ως υπηρεσία απασχόλησης που φέρνει νέα εργατικά δυναμικά στο εργατικό δυναμικό που έχει προετοιμαστεί. Αποφασίστε σχετικά με μια επιχειρησιακή στρατηγική. Συνδέστε τις νέες προσλήψεις απευθείας στις επιχειρήσεις ή μισθώστε ένα εργατικό δυναμικό τον εαυτό σας και να τις στείλετε σε θέσεις εργασίας ως έκτακτοι υπάλληλοι.

Ανάπτυξη προγράμματος κατάρτισης. Πηγαίνετε τις αγγελίες της τοπικής εφημερίδας κάθε μέρα. Πάρτε τις τοπικές δημοσιεύσεις κυνηγών θέσεων εργασίας. Ελέγξτε τα και αναζητήστε σχέδια στα είδη των θέσεων εργασίας που είναι διαθέσιμα για νέες προσλήψεις ή άτομα με μικρή εμπειρία.

Δημιουργήστε μια λίστα με τις βιομηχανίες που απασχολούν περισσότερο ανειδίκευτους εργαζόμενους. Εστίαση σε μια ειδικότητα όπως οι αποθηκευτικοί ή ναυτιλιακοί πράκτορες. Ζητήστε συνεντεύξεις με διευθυντές εταιρειών που προσλαμβάνουν εργαζομένους στην περιοχή σας. Ρωτήστε τους τι ψάχνουν στους υπαλλήλους και ζητήστε περιγραφές των καθηκόντων εργασίας.

Ανάπτυξη προγράμματος κατάρτισης με βάση τη διδασκαλία νέων προσληφθέντων για την εκτέλεση αυτών των λειτουργιών εργασίας. Μίσθωση ενός προπονητή εκπαίδευσης ή χρήση ανθρώπων ειδικευμένων και έμπειρων στο πεδίο για να βοηθήσει την κατάρτιση νέων προσλαμβάνει με μερική απασχόληση. Εκπαιδεύστε την εργασία στην τέχνη της συνέντευξης.

Βρείτε ένα γραφείο με πολλά δωμάτια. Χρησιμοποιήστε ένα από τα δωμάτια για να εκπαιδεύσετε τους υπαλλήλους. Χρησιμοποιήστε άλλο για το γραφείο σας. Χρησιμοποιήστε ένα ιδιωτικό δωμάτιο για συνεντεύξεις.

Υποβάλετε αίτηση για άδεια επιχείρησης. Συμπληρώστε την εφαρμογή online εάν η πόλη σας έχει αυτές τις δυνατότητες. Υποβάλετε αίτηση για έναν ομοσπονδιακό αριθμό φορολογικού μητρώου μέσω του IRS.

Βρείτε τα χρήματα για να πληρώσετε τους υπαλλήλους και να πληρώσετε τα έξοδα μίσθωσης για το γραφείο σας. Ζητήστε τραπεζικό δάνειο. Παρέχετε στην τράπεζα λεπτομερές επιχειρηματικό σχέδιο, συμπεριλαμβανομένων των προβλέψεων κέρδους σας και την ανάλυση των αναγκών χρηματοδότησης. Αγοράστε ασφάλιση αποζημίωσης εργαζομένων από ασφαλιστική εταιρεία με άδεια λειτουργίας από το κράτος.

Γράψτε μια εισαγωγική επιστολή στις επιχειρήσεις μέσα στον εξειδικευμένο κλάδο σας. Ας γνωρίζουν οι διευθυντές και οι επαγγελματίες του ανθρώπινου δυναμικού ότι μπορείτε να διευκολύνετε την εργασία σας στέλνοντας νέες προσλήψεις.

Ξεκινήστε μια παρουσία στο διαδίκτυο για να δημιουργήσετε μια πρόσθετη ροή εσόδων. Σε "101 Επιχειρήσεις Διαδικτύου μπορείτε να ξεκινήσετε από το σπίτι", Susan Sweeney συμβουλεύει: "Θα μπορούσατε να χρεώσετε τα άτομα να υποβάλουν τα βιογραφικά τους. Θα μπορούσατε να χρεώνετε τους εργοδότες να δημοσιεύουν τις ευκαιρίες απασχόλησής τους.

Συμπληρώστε τη βάση δεδομένων σας με εργατικό δυναμικό για να στείλετε θέσεις εργασίας. Προγραμματίστε μια ανοιχτή πρόσκληση για εργασία. Δημοσιεύστε μια διαφήμιση στο χαρτί με το χρόνο που θα εμφανιστεί και τη διεύθυνση.

Προωθήστε το εργατικό σας δυναμικό στις τοπικές επιχειρήσεις. Στο περιοδικό "Entrepreneur Magazine", γράφει ο Tami Hernandez, "Σε μια εξαιρετικά ανταγωνιστική αγορά, πρέπει να ξεχωρίζετε με μηνύματα που σχετίζονται με την εποχή. Αξιολογήστε τα μηνύματά σας για να διασφαλίσετε ότι συνδέεται με τους πελάτες. Λάβετε υπόψη ότι οι επιθυμίες, οι ανάγκες και τα ενδιαφέροντά τους μπορεί να έχουν μετατοπιστεί με την οικονομία."

Τοποθετήστε κρύες κλήσεις σε διαχειριστές μίσθωσης και τμήματα ανθρώπινου δυναμικού στη βιομηχανία εξειδικευμένων πελατών σας. Εξηγήστε ότι έχετε ένα εργατικό δυναμικό που είναι έτοιμο να εργαστεί.