Πώς να απορρίψετε μια μετακίνηση πλευρικής εργασίας

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Όταν σας προσφέρεται μια πλάγια κίνηση εργασίας που δεν ταιριάζει καλά με τους στόχους της καριέρας σας και τα ενδιαφέροντά σας, διστάζοντας να παρακμάσετε είναι κατανοητή, αλλά η απόφαση να αρνηθείτε είναι δική σας. Αφού δώσετε την προσφορά σας προσεκτικά και εξετάζοντας τους σαφείς και συγκεκριμένους λόγους για τους οποίους δεν θέλετε να αποδεχθείτε τη θέση, θα πρέπει να ειδοποιήσετε αμέσως τον εργοδότη σας. Το βασικό πράγμα που πρέπει να θυμάστε είναι να χειριστείτε την κατάσταση με την τακτική, ώστε να παραμείνετε σε καλή κατάσταση με τον εργοδότη σας.

Δημιουργήστε μια λίστα με τους λόγους για τους οποίους μειώνετε την πλάγια κίνηση εργασίας. Λόγοι μπορεί να είναι ότι θα σας αποτρέψει από την επίτευξη των στόχων σας στην τρέχουσα πορεία σας σταδιοδρομίας. υπάρχει πιθανότητα αποτυχίας και απώλεια θέσεων εργασίας και ότι η θέση δεν έχει ενδιαφέρον για εσάς.

Γράψτε μια επιστολή που εξηγεί τους λόγους για τους οποίους έχετε παραβλέψει. Ξεκινήστε με μια δήλωση που εκφράζει πόσο εκτιμάτε ότι εξετάζεστε για την ευκαιρία. Παρακολουθήστε με συγκεκριμένους λόγους γιατί δεν θέλετε να αποδεχθείτε την πλάγια κίνηση.

Κάντε μια συνάντηση με το άτομο που σας προσέφερε την πλάγια κίνηση, όπως ο άμεσος επιβλέπων σας, για να μπορέσετε να εξηγήσετε τη θέση σας.

Δηλώστε στον εργοδότη σας ότι, μετά από προσεκτική εξέταση, αποφεύγετε την πλάγια κίνηση και εξηγείτε τους λόγους. Πείτε στον προϊστάμενό σας ότι σας αρέσει να εργάζεστε με την εταιρεία και να εκτιμήσετε ειλικρινά την προσφορά, αλλά δεν είναι ακριβώς η σωστή κίνηση για σας αυτή τη στιγμή.

Δώστε στον εργοδότη σας αντίγραφο της επιστολής σας και δώστε αντίγραφο στην υπηρεσία ανθρώπινου δυναμικού του οργανισμού σας, εάν χρειάζεται.

Συμβουλές

  • Προσπαθήστε να διατηρήσετε υψηλό το επίπεδο απόδοσης έτσι ώστε ο εργοδότης σας να μην έχει λόγο να αμφιβάλει για τη δέσμευσή σας στην εταιρεία.

Προειδοποίηση

Ενώ δεν είναι ευχάριστο να εξετάσετε, μερικές φορές αρνείται μια πλάγια κίνηση μπορεί να οδηγήσει σε μια αλλαγή δυναμικής μεταξύ εσάς και των ανωτέρων σας. Η αντίληψή τους για εσάς, όσο εσφαλμένη μπορεί να είναι, μπορεί να αλλάξει και μπορεί να σας αντιμετωπίσουν διαφορετικά. Βεβαιωθείτε ότι έχετε κάνει τους λόγους σας για να μειώσετε την πλευρική κίνηση όσο το δυνατόν πιο λογική και σαφής.