Αν και η απόκτηση μιας προσφοράς εργασίας μετά από μια πρώτη συνέντευξη μπορεί να είναι σαν ένα όνειρο πραγματικότητα, στην πραγματικότητα αυτό μερικές φορές δεν συμβαίνει. Αντ 'αυτού, η διαδικασία πρόσληψης περιλαμβάνει μερικές φορές, τουλάχιστον. μια δεύτερη συνέντευξη. Η κατανόηση του σκοπού μιας δεύτερης συνέντευξης μπορεί να σας βοηθήσει να προετοιμαστείτε αρκετά καλά, ώστε όταν πάρετε την κλήση για να επιστρέψετε σε εσάς επίσης να πάρετε τη δουλειά.
Γεγονότα
Ανάλογα με την εταιρεία, μια δεύτερη συνέντευξη μπορεί να είναι η συνέντευξη πρόσληψης. Ο έλεγχος που πραγματοποιείται για πρώτη φορά περιορίζει το πεδίο και η δεύτερη συνέντευξη καθορίζει συχνά αν εσείς ή κάποιος άλλος υποψήφιος λαμβάνετε μια προσφορά εργασίας. Εξαιτίας αυτού, η δεύτερη συνέντευξη συνήθως επικεντρώνεται σε εσάς και όχι στα προσόντα σας. Από τη δική σας προοπτική, μια δεύτερη συνέντευξη είναι μια ευκαιρία να συνεχίσετε την αξιολόγηση της θέσης και της εταιρείας σας και να κάνετε τις δικές σας αποφάσεις ως προς το αν αυτή είναι η σωστή ευκαιρία για εσάς.
Στόχοι
Με έμφαση σε εσάς, ο σκοπός μιας δεύτερης συνέντευξης είναι η επίτευξη τριών έως τεσσάρων στόχων. Ο συνεντευξιαζόμενος μπορεί να θέλει να επιβεβαιώσει μια πρώτη εντύπωση, να αποφασίσει αν εσείς, η εταιρεία και η θέση σας είναι καλή, να αξιολογήσετε το επίπεδο επαγγελματισμού σας και ενδεχομένως να αξιολογήσετε τις κοινωνικές δεξιότητές σας. Επιπλέον, ένας ερευνητής μπορεί να έχει ερωτήσεις που δεν ζήτησε κατά τη διάρκεια της πρώτης συνέντευξης ή θέλετε να εμβαθύνετε λίγο περισσότερο στις ικανότητες και τις ικανότητές σας.
Μορφή
Μια δεύτερη συνέντευξη συχνά επιτυγχάνει τον σκοπό της, ακολουθώντας μια διαφορετική μορφή συνέντευξης και χρονικό πλαίσιο. Όταν η πρώτη σας συνέντευξη μπορεί να είναι μόνο με ένα άτομο, μια δεύτερη συνέντευξη περιλαμβάνει συχνά συνεντεύξεις σε μια μικρή ομάδα ή ομάδα και σε μερικές περιπτώσεις ένας συνδυασμός ατομικών και ομαδικών ή ομαδικών συνεντεύξεων. Αυτά εξυπηρετούν το σκοπό της αξιολόγησης των διαπροσωπικών σας δεξιοτήτων και των δεξιοτήτων επικοινωνίας, των ηγετικών ικανοτήτων σας, της ικανότητας να σκέφτεστε γρήγορα και να δείτε πόσο καλά χειρίζεστε το άγχος. Το χρονικό πλαίσιο για τη δεύτερη συνέντευξη σας μπορεί επίσης να είναι διαφορετικό, που διαρκεί οπουδήποτε από λίγες ώρες έως όλη την ημέρα. Οι μεμονωμένες συνεντεύξεις μπορεί να εμφανιστούν πίσω ή / και να περιλαμβάνουν ένα μεσημεριανό διάλειμμα.
Συμβουλές
Η διατήρηση της καλής επαφής με τα μάτια είναι μια δεύτερη συνέντευξη ουσιώδης και ιδιαίτερα σημαντική αν κάνετε συνεντεύξεις με περισσότερα από ένα άτομα. Όταν απευθύνεται σε μια ερώτηση που ζητά ένα μέλος του πάνελ, εμπλέξτε κάθε μέλος του πάνελ εξετάζοντας όλους και όχι μόνο το μέλος που υποβάλλει την ερώτηση. Εάν λαμβάνετε ή όχι μια ατζέντα συνεντεύξεων, προετοιμαστείτε για τη δυνατότητα μεσημεριανού γεύματος ή δείπνου, ανατρέχοντας στην εθιμοτυπική κουζίνα. Όλα έχουν σκοπό κατά τη διάρκεια μιας δεύτερης συνέντευξης και ένα γεύμα δεν αποτελεί εξαίρεση. Μια αξιολόγηση από εσάς και το πώς ταιριάζετε στην εταιρεία θα συνεχιστεί πριν, κατά τη διάρκεια και μετά το γεύμα. Τέλος, συλλέξτε επαγγελματικές κάρτες από όλους τους οποίους συνεντεύεστε και στείλτε ένα μήνυμα ευχαριστίας σε όλους. Είναι εξίσου σημαντικό να στείλετε τις ευχαριστίες σας μετά τη δεύτερη συνέντευξή σας μετά την πρώτη.
