Οι εργατικές νομοθεσίες της Νότιας Καρολίνας για μισθωτούς μισθωτούς προστατεύουν τους εργαζομένους από τους νόμους περί μισθών και υπερωριών που εφαρμόζουν ορισμένοι εργοδότες. Οι νόμοι ερμηνεύονται και επιβάλλονται από τα τοπικά δικαστήρια και τους υπαλλήλους του Τμήματος Εργασίας, Αδειοδότησης και Κανονισμών της Νότιας Καρολίνας. Οι εργοδότες που δεν συμμορφώνονται με τους νόμους μπορούν να λάβουν πρόστιμα και κυρώσεις.
Κατώτατος μισθός
Ο ελάχιστος μισθός για τους μη απαλλασσόμενους μισθωτούς στη Νότια Καρολίνα είναι ο ίδιος με τον ομοσπονδιακό ελάχιστο μισθό, ο οποίος είναι 7,25 δολάρια την ώρα τον Απρίλιο του 2011. Παρόλο που οι μη απαλλασσόμενοι μισθωτοί λαμβάνουν γενικά ένα τυποποιημένο εβδομαδιαίο, διμηνιαίο ή μηνιαίο paycheck το συνολικό ποσό των μισθών που κερδίζουν κατά τη διάρκεια περιόδου πληρωμής πρέπει να είναι τουλάχιστον 7,25 δολάρια την ώρα. Για παράδειγμα, οι μη απαλλασσόμενοι μισθωτοί που εργάζονται 40 ώρες την εβδομάδα πρέπει να λαμβάνουν τουλάχιστον $ 290 την εβδομάδα. Επιπλέον, οι απαλλασσόμενοι μισθωτοί πρέπει να λαμβάνουν τουλάχιστον 455 δολάρια την εβδομάδα από τον Απρίλιο του 2011 σύμφωνα με τους νόμους περί δίκαιης εργασίας (FLSA).
Πληρωμή υπερωριών
Μόνο οι μη απαλλασσόμενοι μισθωτοί εργαζόμενοι υποχρεούνται να λαμβάνουν υπερωριακή αμοιβή στη Νότια Καρολίνα. Το ποσοστό υπερωριακής αμοιβής στο κράτος είναι ίσο με ένα και μισό φορές τον κανονικό ωριαίο μισθό των εργαζομένων. Οι εργαζόμενοι πρέπει να λαμβάνουν υπερωριακή αμοιβή αφού εργάζονται περισσότερες από 40 ώρες κατά τη διάρκεια μιας εβδομάδας. Για τον υπολογισμό των τυποποιημένων ωριαίων μισθών των μη απαλλασσόμενων αμοιβών των εργαζομένων, οι εργοδότες πρέπει να κατανέμουν τους εβδομαδιαίους μισθούς των εργαζομένων με βάση τον αριθμό ωρών εργασίας των εργαζομένων κατά τη διάρκεια μιας εβδομάδας. Ως εκ τούτου, οι μη απαλλασσόμενοι μισθωτοί εργαζόμενοι που κερδίζουν ένα κανονικό εβδομαδιαίο μισθό 1.500 δολαρίων και που εργάζονται 40 ώρες την εβδομάδα θα έχουν ένα τυποποιημένο ωριαίο μισθό 37,5 δολάρια την ώρα. Όταν αυτοί οι μη απαλλασσόμενοι μισθωτοί εργάζονται πάνω από 40 ώρες κατά τη διάρκεια μιας εβδομάδας, πληρώνονται με ωρομίσθιο ίσο με 56,25 δολάρια. Οι απαλλασσόμενοι μισθωτοί εργαζόμενοι δεν υποχρεούνται να λαμβάνουν υπερωρίες. Οι τύποι απαλλασσομένων μισθωτών είναι στελέχη, διοικητικοί επαγγελματίες και εξωτερικοί πωλητές που κερδίζουν προμήθειες.
Ταξινόμηση απαλλασσομένων μισθωτών εργαζομένων
Πριν οι μισθωτοί κατατάσσονται ως απαλλαγμένοι από τις υπερωρίες, πρέπει να πληρούν ορισμένα κριτήρια. Για παράδειγμα, πρέπει να εκτελούν εργασίες που απαιτούν προηγμένες γνώσεις σε ένα πεδίο επιστήμης ή μάθησης. Οι θέσεις εργασίας τους πρέπει επίσης να απαιτούν από αυτούς να κάνουν ανεξάρτητες εκτιμήσεις που επηρεάζουν τις πολιτικές, τα προϊόντα, τις υπηρεσίες και τα έσοδα μιας επιχείρησης. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι που κερδίζουν ετήσιους μισθούς ίσους ή υψηλότερους από $ 100.000 εξαιρούνται από την παραλαβή υπερωριών αν εκτελούν ένα ή περισσότερα καθήκοντα ως εκτελεστικός διοικητικός επαγγελματίας.
Τερματισμένοι μισθωτοί
Αφού οι μισθωτοί τερματιστούν ή παραιτηθούν από την εργασία τους, πρέπει να λάβουν τους μισθούς που τους οφείλονται, όπως οι κανονικοί μισθοί και οι υπερωρίες και οι αμοιβές των διακοπών. Οι εργοδότες πρέπει να πληρώσουν τους υπαλλήλους εντός 48 ωρών έως 30 ημερών από την τελευταία ημερομηνία εργασίας τους. Τα μπόνους και οι προμήθειες καταβάλλονται στις ημερομηνίες που περιγράφονται στις πολιτικές αποζημίωσης και παροχών της εταιρείας.
Ποινικές ρήτρες
Οι εργαζόμενοι μπορούν να μηνύσουν εργοδότες που παραβιάζουν την εργατική νομοθεσία της Νότιας Καρολίνας για μισθωτούς. Εάν οι εργοδότες χάσουν τις αγωγές, μπορούν να λάβουν εντολή να πληρώσουν τους υπαλλήλους έως και τρεις φορές το ποσό των πίσω μισθών που οφείλονται στους υπαλλήλους. Οι μη συμμορφούμενοι εργοδότες είναι επίσης υπεύθυνοι για την καταβολή των αμοιβών των δικηγόρων των εργαζομένων. Οι εργαζόμενοι έχουν μέχρι τρία χρόνια να υποβάλουν καταγγελίες στο Τμήμα Εργασίας, Άδειας και Κανονισμών της Νότιας Καρολίνας, αναφέροντας ότι οι εργοδότες τους παρακρατούσαν τους μισθούς τους.
