Εάν εργάζεστε στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού, καλό θα ήταν να λάβετε υπόψη την πιστοποίηση PHR. Η πιστοποίηση είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να δείξετε στον τρέχοντα εργοδότη σας, καθώς και στους υποψήφιους μελλοντικούς εργοδότες, ότι έχετε τις γνώσεις, την εμπειρία και την τεχνογνωσία που είναι απαραίτητες για την εκτέλεση των βασικών λειτουργιών μιας επαγγελματικής θέσης διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού.
Σημασία
Το πιστοποιητικό Professional in Human Resources (PHR) προσφέρεται από το Ινστιτούτο Πιστοποίησης Ανθρώπινου Δυναμικού (HRCI). Το πιστοποιητικό PHR είναι το πιο βασικό επίπεδο επαγγελματικής πιστοποίησης HR. Τα άτομα που επιθυμούν να αναζητήσουν προηγμένη πιστοποίηση ανθρώπινου δυναμικού ενδεχομένως να επιθυμούν να συμμετάσχουν στην εξέταση Ανώτερων Επαγγελματικών στον Ανθρώπινο Δυναμικό (SPHR). Εκείνοι με πολυεθνική εμπειρία μπορεί επίσης να θέλουν να κερδίσουν την αναγνώριση ως Παγκόσμιος Πράκτορας Ανθρώπινου Δυναμικού (GPHR). Τα διαπιστευτήρια HRCI αναγνωρίζονται ως το πρότυπο του κλάδου στην πιστοποίηση HR.Για να είναι επιλέξιμες για πιστοποίηση PHR, τα άτομα πρέπει να έχουν τουλάχιστον δύο χρόνια απαλλασσόμενης εμπειρίας στο επίπεδο της διαχείρισης ανθρώπινων πόρων.
Σκέψεις
Η εξέταση PHR είναι μια περιεκτική εξέταση που καλύπτει όλο το φάσμα της πρακτικής των ανθρωπίνων πόρων. Το υλικό δοκιμής προέρχεται από έξι συγκεκριμένες περιοχές περιεχομένου όπως ορίζονται από το σώμα των γνώσεων του HRCI. Αυτά τα έξι πεδία περιλαμβάνουν: στρατηγική διαχείριση, σχεδιασμό του εργατικού δυναμικού και απασχόληση, ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού, συνολικές ανταμοιβές, εργασιακές σχέσεις και σχέσεις εργασίας και διαχείριση κινδύνου. Όσοι επιθυμούν να λάβουν τις εξετάσεις PHR ικανοποιούνται με την ολοκλήρωση ενός κύκλου μαθημάτων προετοιμασίας πιστοποίησης που χρησιμοποιεί το SHRM Learning Σύστημα για τη διδασκαλία του υλικού. Το τοπικό κεφάλαιο για την Κοινωνία των Ανθρωπίνων Πόρων προσφέρει συχνά ομάδες μελέτης για τα μέλη τους και πολλά κολλέγια και πανεπιστήμια προσφέρουν επίσημες μαθήματα προετοιμασίας. Αυτές οι κατηγορίες πληρούν συνήθως περίπου τριάντα ώρες για μια περίοδο αρκετών εβδομάδων.
Χρονικό πλαίσιο
Η εξέταση PHR πραγματοποιείται κατά τη διάρκεια δύο δοκιμαστικών παραθύρων κάθε χρόνο. Χειμερινές δοκιμές διατίθενται κάθε χρόνο από την 1η Δεκεμβρίου έως τις 31 Ιανουαρίου. Η ετήσια περίοδος δοκιμών άνοιξης είναι η 1η Μαΐου έως 30 Ιουνίου. Η προθεσμία για την εγγραφή των εξετάσεων είναι εβδομάδες πριν από την έναρξη του παραθύρου δοκιμών.
Expert Insight
Πολλοί εργοδότες απαιτούν από τους υπαλλήλους του τμήματος ανθρωπίνων πόρων να αποκτήσουν πιστοποίηση PHR για να ξεπεράσουν τη θέση εισόδου. Ορισμένες εταιρείες δεν θα εξετάσουν καν την πρόσληψη ανθρώπων για να εργαστούν στο τμήμα HR που δεν έχουν ήδη κερδίσει αυτό το σημαντικό διαπιστευτήριο.
Η πιστοποίηση δεν είναι εύκολη
Μην πάρετε τη διαδικασία της πιστοποίησης PHR ελαφρά. Ακόμη και όσοι έχουν πολυετή εμπειρία στον τομέα πρέπει να προετοιμαστούν για μια πολύ δύσκολη δοκιμαστική εμπειρία. Πριν από την εγγραφή σας για να λάβετε αυτήν την εξέταση, βεβαιωθείτε ότι μπορείτε να αφιερώσετε αρκετό χρόνο για να προετοιμαστείτε για τη δοκιμή.
