Οι εταιρείες κυμαίνονται σε μέγεθος από μικρά με μια θέση και λίγους υπαλλήλους σε μεγάλες εταιρείες και ομίλους επιχειρήσεων με χιλιάδες υπαλλήλους και τοποθεσίες σε όλο τον κόσμο. Πολλές μεγάλες εταιρείες κατέχουν μια σειρά άλλων εταιρειών που ονομάζονται θυγατρικές. Το Walt Disney Resorts και η American Broadcasting Company είναι θυγατρικές της Walt Disney Company. Η Capri Sun Inc. και η Veryfine Products είναι θυγατρικές της Kraft Foods. Η General Electric έχει περισσότερες από 95 θυγατρικές εταιρείες, συμπεριλαμβανομένων των NBC και των Universal Studios.
Ορισμός θυγατρικής
Μια θυγατρική είναι μια εταιρεία με πλειοψηφία των μετοχών που ανήκει σε μητρική εταιρεία, εταιρεία συμμετοχών ή εταιρεία που ελέγχεται από άλλη εταιρεία. Τουλάχιστον το 50% του μετοχικού κεφαλαίου μιας εταιρείας πρέπει να ανήκει σε άλλη εταιρεία για να θεωρηθεί θυγατρική εταιρεία. Μια 100% θυγατρική είναι 100% ελεγχόμενη από άλλη επιχείρηση. Ο γονέας μπορεί να ασκήσει υψηλό βαθμό ελέγχου της εταιρικής διοίκησης και να διασφαλίσει καλύτερα ότι οι επιχειρηματικές πρακτικές, τα εμπορικά μυστικά, η τεχνογνωσία και οι τεχνικές γνώσεις παραμένουν στο σπίτι.
Πλεονεκτήματα θυγατρικής
Υπάρχουν πολλοί λόγοι για τους οποίους οι εταιρείες αποκτούν άλλες εταιρείες και διατηρούν το νομικό τους καθεστώς ως θυγατρική και πολλά οφέλη για μια μικρότερη εταιρεία που αποτελεί μέρος μιας μεγαλύτερης εταιρικής οικογένειας. Η νομισματική επιρροή μιας μητρικής εταιρείας δεν μπορεί να υπερκεραστεί. Ο γονέας έχει τα μέσα να παρέχει αγοραστική δύναμη, κεφάλαια έρευνας και ανάπτυξης, μάρκετινγκ χρήματος και τεχνογνωσίας, εργαζόμενους, τεχνική εμπειρογνωμοσύνη και άλλα χαρακτηριστικά που η μικρότερη εταιρεία δεν μπορούσε να αντέξει οικονομικά ή να επιτύχει μόνη της. Ο γονέας μπορεί να προσφέρει τα νομισματικά μέσα και την ικανότητα να ξεκινήσει νέες εταιρείες και προϊόντα. Η δύναμη μάρκετινγκ του γονέα, όπως η δυνατότητα τοποθέτησης προϊόντων στα καταστήματα, μπορεί να αποτελέσει πλεονέκτημα για μια μικρότερη εταιρεία που επιθυμεί να επεκταθεί. Μερικές φορές μια εταιρεία θα δημιουργήσει μια θυγατρική για ένα τμήμα μιας εταιρείας που σχεδιάζει να πουλήσει στο μέλλον. Είναι ευκολότερο για μια μικρότερη θυγατρική να δημιουργήσει κοινοπραξίες και εταιρικές σχέσεις με άλλες εταιρείες, αν δεν εμποδίζεται από μια μεγαλύτερη εταιρική γραφειοκρατία. Οι θυγατρικές εταιρείες μπορούν να δανειστούν χρήματα και να εκδώσουν δικά τους χρέη.
Φορολογικά πλεονεκτήματα μιας θυγατρικής
Ίσως το μεγαλύτερο πλεονέκτημα μιας μητρικής εταιρείας να διατηρεί πολυάριθμες θυγατρικές είναι τα οφέλη για την προστασία του φόρου και του πιστωτή. Ο γονέας μπορεί να αντισταθμίσει τα κέρδη από μία θυγατρική με απώλειες από άλλους. Οι υποχρεώσεις που συνδέονται με μία θυγατρική και οι νομικές ενέργειες εναντίον μίας εταιρείας δεν απειλούν τη χρηματοοικονομική κατάσταση άλλων θυγατρικών ή της μητρικής εταιρείας. Υπάρχουν μερικά κρατικά φορολογικά πλεονεκτήματα στις θυγατρικές εταιρείες. οι κρατικοί νόμοι ποικίλλουν και πρέπει να εξεταστούν ειδικοί κρατικοί κανόνες. Υπάρχουν πλεονεκτήματα στη διατήρηση ξένων θυγατρικών. Οι χώρες φορολογούν τα εισοδήματα θυγατρικών και το εισόδημα από το εξωτερικό δεν υπόκειται στους φόρους εισοδήματος των ΗΠΑ.
Μειονεκτήματα θυγατρικής
Ένα σημαντικό μειονέκτημα της ύπαρξης θυγατρικής σε μια μεγάλη οργάνωση είναι ότι η περιορισμένη διαχείριση της ελευθερίας μπορεί να χρειαστεί να λαμβάνει σημαντικές αποφάσεις, είτε πρόκειται για προϊόντα, είτε για χρηματοδότηση ή για άλλα σημαντικά θέματα. Τα ζητήματα συχνά πρέπει να περάσουν από διάφορες αλυσίδες διοίκησης μέσα στη γονική γραφειοκρατία πριν από οποιαδήποτε ενέργεια. Η πρόσθετη νομική και φορολογική εργασία μπορεί να αποτελέσει μειονέκτημα για τις θυγατρικές.
